Junior Business Development Manager – Goodman

Challenge the obvious and make great things happen!

Heb jij altijd al voor de hand liggende zaken willen uitdagen en beschouw je niets als vanzelfsprekend? En wil jij geweldige en innovatieve vastgoed projecten realiseren? Bij Goodman bieden we jou die mogelijkheid!

Goodman is een Australische vastgoedontwikkelaar- én belegger, en is Europa en in Nederland een grote speler op het gebied van vastgoed- en energieprojecten. In dat kader zijn we op zoek naar een Business Development Manager om ons Nederlandse team te versterken. 

Wat wordt jouw rol?

In deze rol ben je in de eerste plaats verantwoordelijk voor het vinden en aankopen van strategisch gelegen vastgoed in Nederland. Je zult van begin tot eind betrokken zijn bij dit project; van het aankoop due diligence-proces en het uitonderhandelen van de deal tot en met de opzet van onze business case op die locatie en de (her)ontwikkeling daarvan. Daarna zul verantwoordelijk zijn voor het in de markt zetten van dit project en de verhuur aan onze klanten. 

Meer concreet: 

  • Goodman stelt je in staat om mee te bouwen aan de laatste ontwikkelingen in de markt en de nieuwste vastgoed producten te realiseren.
  • Je kunt bij Goodman jouw netwerk goed onderhouden en uitbreiden met zeer interessante stakeholders, zoals de bekende vastgoedbeleggers, de huidige en nieuwe klanten van Goodman, Nederlands bevoegd gezag als ook de top van de Nederlandse makelaardij en advocatuur.
  • Je profiteert bij Goodman van de mogelijkheden van werken in een internationale omgeving.
  • Je krijgt veel verantwoordelijkheid en vrijheid om zelfstandig en actief nieuwe kansen te identificeren. Je speelt een van de hoofdrollen in ons acquisitieproces in Nederland. Daarnaast mag je je eigen projecten ook uitwerken voor de (her)ontwikkeling.
  • Je draagt een steentje bij aan een beter Nederland. Goodman denkt namelijk graag buiten de bestaande kaders en kijkt verder dan een standaard vastgoedontwikkeling. Bij ons staat duurzaamheid voorop en willen we met onze projecten waarde toevoegen aan de omgeving. 
  • Je zult veel ervaring opdoen bij het uitvoeren van complexe due diligence vraagstukken. 
  • Daarnaast zul je kennis opdoen over alle relevante aspecten van het vastgoed dankzij je collega’s die gespecialiseerd zijn in technische of juridische vraagstukken.
  • Je zult ook haalbaarheidsanalyses uitvoeren en het project als een rendabele business case opzetten.
  • Je hebt geen typische kantoorbaan waarbij je van 9 tot 17u op kantoor zult zitten. Je bent regelmatig onderweg naar potentiële nieuwe klanten of een van onze huidige stakeholders voor onze bestaande projecten of op potentiële nieuwe locaties. Daarnaast zul je ook af en toe op ons kantoor in Brussel worden verwacht.

Lijkt jou dit leuk?

Wij vragen dan van jou:

  • Affiniteit met projectontwikkeling en vastgoed
  • Universitaire vastgoed gerelateerde studie. Een bouwtechnische studie (Architectuur, Civiele techniek, Technische Bestuurskunde of equivalent) is een plus.
  • Werkervaring is niet nodig, relevante stages of een eerste ervaring zijn wel een plus.
  • Een ondernemende persoonlijkheid en de vastberadenheid om zaken gedaan te krijgen.
  • Een analytische mindset, waarbij je het identificeren van nieuwe zakelijke kansen en haalbaarheidsanalyse van projecten uitvoeren als complexe maar mooie uitdagingen ziet.
  • Een positieve attitude, waarbij je niet in problemen maar in oplossingen denkt en creatief om kunt gaan met complexe materie in een due diligence proces of in transacties.
  • Een open houding, commerciële flair en uitstekende communicatieve vaardigheden.
  • Je bent regelmatig onderweg naar potentiële nieuwe klanten, huidige stakeholders, potentiële nieuwe locaties of op ons kantoor in Brussel. Jouw thuisbasis is ons kantoor in Amsterdam.

Wie is Goodman?

Goodman bezit, ontwikkelt en beheert modern industrieel en commercieel vastgoed, waaronder distributiecentra, datacenters en bedrijfsgebouwen op strategische locaties over de hele wereld.  Wereldwijd hebben we een team van ongeveer 1.000 medewerkers, verspreid over 5 continenten. In Europa zijn we actief in 7 landen, met kantoren in Amsterdam, Brussel, Düsseldorf, Hamburg, Luxemburg, Madrid, Milaan en Parijs.

In tegenstelling tot traditionele organisaties, waarin het management van het bedrijf op hiërarchische wijze is ingedeeld, is het management bij Goodman juist gebaseerd op collectief leiderschap, onderlinge samenwerking, zelfstandigheid en grote verantwoordelijkheid van iedere medewerker. Sterker nog, we bieden ruimte voor ieders persoonlijke groei en ontwikkelingsplannen. We willen dat je flexibel en doeltreffend kunt blijven in een voortdurend veranderende wereld en de daarop reagerende vastgoedmarkt.

Hoe kijkt Goodman naar de toekomst?

Goodman ondergaat momenteel een transitie van een traditionele logistieke vastgoedontwikkelaar naar een innoverende bedrijfsmatige vastgoedontwikkelaar met een sterke focus op de Randstad. Er wordt gekeken naar een ruimer gebruik dan standaard logistiek, waarbij creatief en innovatief vastgoed op stedelijke locaties zal worden ontwikkeld en waarbij de energie infrastructuur alsmaar belangrijker zal worden. Dergelijke ontwikkelingen vragen hoge ambities op vlak van meerlaags-, esthetisch- en natuur inclusief bouwen. Goodman staat er financieel sterk voor en heeft de ambitie en de middelen om de Nederlandse portefeuille de aankomende jaren verder uit te bouwen.

Bij Goodman geloven we dat we allemaal een verantwoordelijkheid hebben in het waarborgen van een mooie en gezonde toekomst voor de volgende generaties. Daarom is duurzaamheid de drijvende kracht achter alles wat we doen. We creëren niet alleen een aangename werkomgeving voor al onze medewerkers, maar in al onze projecten dagen we onszelf ook voortdurend uit om de duurzaamste oplossingen te realiseren. Ons Innovations team in Brussel houdt de laatste ontwikkelingen bij en onze lokale teams in Europa implementeren die knowhow in de uitvoering van onze projecten, om daadwerkelijk geweldige vastgoedprojecten te realiseren. Het bijdragen aan een betere wereld zit in het DNA van Goodman en staat centraal in alles wat we doen. Bij Goodman geloven we dat praten niet genoeg is – we moeten ook de daad bij het woord voegen!

Weet je niet zeker of je in ons profiel past? Solliciteer bij ons en dan kunnen we er samen achter komen!

Senior Business Development Manager – Goodman

Challenge the obvious and make great things happen!

Heb jij altijd al voor de hand liggende zaken willen uitdagen en beschouw je niets als vanzelfsprekend? En wil jij geweldige en innovatieve vastgoed projecten realiseren? Bij Goodman bieden we jou die mogelijkheid!

Goodman is een Australisch vastgoedbedrijf en is Europa en in Nederland een grote speler op het gebied van vastgoed- en energieprojecten. In dat kader zijn we op zoek naar een Senior Business Development Manager om ons Nederlandse team te versterken.

Wat wordt jouw rol?

In deze rol ben je in de eerste plaats verantwoordelijk voor het vinden en aankopen van strategische locaties in Nederland. Je zult van begin tot eind betrokken zijn bij dit project; van het aankoop due diligence-proces en het uitonderhandelen van de deal tot en met de opzet van onze business case op die locatie en de ontwikkeling daarvan. Daarna zul je ook verantwoordelijk zijn voor het in de markt zetten van dit project en de verhuur aan onze klanten.

Meer concreet:

  • Goodman stelt je in staat om mee te bouwen aan de laatste ontwikkelingen in de markt en de nieuwste vastgoed producten te realiseren.
  • Je kunt bij Goodman jouw netwerk goed onderhouden en uitbreiden met zeer interessante stakeholders, zoals de bekende vastgoedbeleggers, de huidige en nieuwe klanten van Goodman, Nederlands bevoegd gezag als ook de top van de Nederlandse makelaardij en advocatuur.
  • Je profiteert bij Goodman van de mogelijkheden van werken in een internationale omgeving.
  • Je krijgt veel verantwoordelijkheid en vrijheid om zelfstandig en actief nieuwe kansen te identificeren. Je speelt een van de hoofdrollen in ons acquisitieproces in Nederland. Daarnaast mag je je eigen projecten uitwerken voor de (her)ontwikkeling.
  • Je draagt een steentje bij aan een beter Nederland. Goodman denkt namelijk graag buiten de bestaande kaders en kijkt verder dan een standaard vastgoedontwikkeling. Bij ons staat duurzaamheid voorop en willen we met onze projecten waarde toevoegen aan de omgeving. 
  • Je zult veel ervaring opdoen bij het uitvoeren van complexe due diligence vraagstukken. 
  • Daarnaast zul je kennis opdoen over alle relevante aspecten van het vastgoed dankzij je collega’s die gespecialiseerd zijn in technische of juridische vraagstukken.
  • Je zult ook haalbaarheidsanalyses uitvoeren en het project als een rendabele business case opzetten.
  • Je hebt geen typische kantoorbaan waarbij je van 9 tot 17u op kantoor zult zitten. Je bent regelmatig onderweg naar potentiële nieuwe klanten of een van onze huidige stakeholders voor onze bestaande projecten of op potentiële nieuwe locaties. Daarnaast zul je ook af en toe op ons kantoor in Brussel worden verwacht.

Lijkt dit je leuk?

Wij vragen dan van jou:

  • Een ondernemende persoonlijkheid en de vastberadenheid om zaken gedaan te krijgen.
  • Een analytische mindset, waarbij je het identificeren van nieuwe zakelijke kansen en haalbaarheidsanalyse van projecten uitvoeren als complexe maar mooie uitdagingen ziet.
  • Een positieve attitude, waarbij je niet in problemen maar in oplossingen denkt en creatief om kunt gaan met complexe materie in een due diligence proces of in transacties.
  • Een open houding, commerciële flair en uitstekende communicatieve vaardigheden.
  • Minimaal vijf jaar werkervaring in de Nederlandse vastgoedmarkt.
  • Het is een sterk pluspunt als jouw netwerk nu al bestaat uit commerciële vastgoedpartijen in de Randstad.
  • Je bent regelmatig onderweg naar potentiële nieuwe klanten, huidige stakeholders, potentiële nieuwe locaties of op ons kantoor in Brussel. Jouw thuisbasis is ons kantoor in Amsterdam

Wie is Goodman?

Goodman bezit, ontwikkelt en beheert modern industrieel vastgoed, waaronder distributiecentra, datacenters en bedrijfsgebouwen op strategische locaties over de hele wereld. Wereldwijd hebben we een team van ongeveer 1.000 medewerkers, verspreid over 5 continenten. In Europa zijn we actief in 7 landen, met kantoren in Amsterdam, Brussel, Düsseldorf, Hamburg, Luxemburg, Madrid, Milaan en Parijs.

In tegenstelling tot traditionele organisaties, waarin het management van het bedrijf op hiërarchische wijze is ingedeeld, is het management bij Goodman juist gebaseerd op collectief leiderschap, onderlinge samenwerking, zelfstandigheid en grote verantwoordelijkheid van iedere medewerker. Sterker nog, we bieden ruimte voor ieders persoonlijke groei en ontwikkelingsplannen. We willen dat je flexibel en doeltreffend kunt blijven in een voortdurend veranderende wereld en de daarop reagerende vastgoedmarkt.

Hoe kijkt Goodman naar de toekomst?

Bij Goodman geloven we dat we allemaal een rol te spelen hebben in het waarborgen van een mooie toekomst voor de volgende generaties. Daarom is duurzaamheid de drijvende kracht achter alles wat we doen. We creëren niet alleen een aangename werkomgeving voor al onze medewerkers, maar in al onze projecten dagen we onszelf ook voortdurend uit om de duurzaamste oplossingen te realiseren. Ons Innovations team in Brussel houdt de laatste ontwikkelingen bij en onze lokale teams in Europa implementeren die knowhow in de uitvoering van onze projecten, om daadwerkelijk geweldige vastgoedprojecten te realiseren. Het bijdragen aan een betere wereld zit in het DNA van Goodman en staat centraal in alles wat we doen. Bij Goodman geloven we dat praten niet genoeg is – we moeten ook de daad bij het woord voegen!

Weet je niet zeker of je in ons profiel past? Solliciteer bij ons en dan kunnen we er samen achter komen!

Asset Manager – Mileway

We offer an opportunity you simply won’t find anywhere else. In less than four years, Mileway has grown into Europe’s leader in last mile logistics real estate, with a 450-plus team across more than twenty-six offices in eleven countries.

We’re looking for a high calibre Asset Manager to join us on our adventure in Amsterdam. You’ll be part of a young, dynamic team, working alongside colleagues from all over the world. You’ll report directly to the Regional Director to build and consolidate our position as the market leader in last mile real estate.
As Asset Manager, you will execute our asset management strategy including lease and property management. You will be expected to lead and drive the management of our premium asset portfolio while making great connections and building our local and national relationships.

The right candidate has not only the drive and discipline to handle the day to day, but the ambition to grow with us as we develop an unparalleled opportunity as the principal player in last mile real estate. 

Working at Mileway

While we have already achieved a lot – our international, “can do” team, is only just getting started – we want to reshape our industry for the better. 

Mileway set out to be a different kind of real estate company from the beginning, like our cloud-based IT infrastructure and our team’s ability to flex across borders, combining the best of local knowledge with the pooled expertise of a pan-European business.
 
At Mileway, we believe company growth comes from supporting the growth of our combined capabilities. This is why we have our own inhouse learning & development program where personal, professional and business development go hand in hand – supporting you in your own bespoke career development. While your base will be the Amsterdam office, we will give you flexibility to work some of the week from home. We’ll also equip you with a state-of-the-art technology package that helps you keep in touch, wherever you are. 
 

What you’ll do

  • Implement a sustainable asset management strategy for existing and future assets
  • Challenge and put forward a recommendation for the annual asset budget for each asset as the initial part of the overall business plan
  • Manage all lettings, renewals, rent reviews, lease surrenders, and associated capital expenditures, and approve the commercial deals within your thresholds;
  • Track the risk criteria for each asset, spot red flags and inform the management team of any warning signals Deliver insights through market intelligence
  • Look for and exploit opportunities for acquisitions, developments, extensions, and refurbishments to add value in our asset portfolio, while working closely with the Transaction Manager
  • Collaborate with the technical property management team to ensure capex items and maintenance plans are executed according to plan
  • Work together with the admin property management team to ensure collections and arrears are well managed
  • Take a leading role in implementing our ESG ambitions as ESG is fully integrated in our business strategy, operations, key processes, and decision making
  • Build a great network of regional and national consultants and colleagues
  • Select and manage outsourced expertise
  • Use your experience and drive to innovate, providing continuous first is class service to our customers by maintaining a warm and productive relationship with your customers.

What you’ll bring

  • Your standout track record, with 4 to -6 years’ asset management experience.
  • Experience in logistics and light industrial is particularly relevant, but you can also bring what you’ve learned from working other asset classes and / or within property management.
  • You can demonstrate how and where you’ve added value and have great negotiating skills
  • An in-depth knowledge of the last mile real estate realm. You’ll understand the real estate market and its customers and be able to spot and act on opportunities
  • Local knowledge of the market and networks
  • Your head for numbers. You can validate valuations and build forward-looking financial projections
  • Your communication skills as a Dutch native speaker and fluency in English
  • Your education in a relevant university degree
  • Attention to detail and your head for numbers. You will have great analytical and financial skills
  • You are a great team player, you can effectively lead projects, and inspire team members and colleagues.

Our mission is to be the most customer and environment focused last mile real estate company in Europe, creating space for businesses to grow sustainably. To get there, we live our values: Drive, Trust, Grow, Together.

Interested?

Apply through this apply button.

Werkstudent Vastgoed & Bouw –  Findex Vastgoed  

Een bijbaan in het vastgoed binnen een veelzijdige organisatie waarbij ondernemerschap, verantwoordelijkheid en samenwerking centraal staan? Lees dan snel verder! 

Over Findex 

Findex Vastgoed is een kleine en ondernemende organisatie gevestigd in de Rivierenbuurt in Amsterdam. Findex bestaat uit verschillende werkmaatschappijen, waarmee we al ruim zeven jaar succesvol zijn op verschillende terreinen. Findex Bouw is een gespecialiseerd aannemersbedrijf, met de focus op renovatie en afbouw. Findex Vastgoedbeheer verzorgt het administratieve en technische beheer van met name woningportefeuilles in de randstad. Findex Advies BV is onder andere actief met verduurzamingsadviezen, energielabels en huuroptimalisatie. Daarnaast ontwikkelen wij ook kleinschalige nieuwbouw- en transformatieprojecten, er zijn dus altijd interessante projecten waar je aan kunt bijdragen en van kunt leren. 

Vraag 

Wij zijn op zoek naar iemand die zowel allround taken op zich wil nemen, als het leuk vindt om zich te verdiepen in bepaalde onderwerpen! 

  • HBO of WO-student, tweedejaars of hoger; 
  • Pro-actief in contact met externe partijen/klanten; 
  • Minimaal 16 uur per week beschikbaar op vaste dagen (in overleg); 
  • Woonachtig in de directe omgeving van Amsterdam; 
  • Je hebt uitstekende kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift. 

Aanbod 

Bij Findex werk je in een jong team, en op kantoor heerst een informele en transparante sfeer. Naast een marktconform salaris, bieden wij jou het volgende aan: 

  • Kennismaking met ons netwerk in de vastgoedbranche; 
  • Verzorgde uitgebreide lunch en goede koffie; 
  • Werkborrels en uitjes, varen met lekker weer in onze kantoorsloep, Ajax wedstrijden; 
  • Afwisselende werkzaamheden. 

Solliciteren? 

Heb je nog vragen of ben je enthousiast geworden? Dan zien wij graag jouw sollicitatie tegemoet! Neem vooral contact op voor meer informatie: info@findexvastgoedbeheer.nl / +31 (0) 85 041 01 55 

Adviseur Strategie & Beleid – de Alliantie

Als Adviseur gaat jouw hart sneller kloppen van onderwerpen als volkshuisvesting, portefeuillesturing, rendementsdenken en duurzaamheid. Je ziet waar verbetering mogelijk is, en door je netwerktalent breng jij de buitenwereld naar binnen! Strategie zet je om naar operatie, zodat ambities gerealiseerd kunnen worden. Zie jij je al in deze functie? Lees verder!

Bij de Alliantie geloven we dat iedereen mee moet kunnen doen met de samenleving. Wij bieden mensen een thuis, een plek die bijdraagt aan een goede kwaliteit van wonen en leven. Nu én in de toekomst. 

Wij zoeken op ons hoofdkantoor in Hilversum een Adviseur Strategie & Beleid voor 32- 36 uur per week.  

Jouw werk  

Jij gaat fluitend naar je werk, want jouw interesses en kwaliteiten krijgen hier alle ruimte! Jouw kennis van en interesse in de volkshuisvesting, portefeuillesturing, rendementsdenken en duurzaamheid maken dat dit werk je op het lijf geschreven is. Breng jij door jouw externe gerichtheid en netwerk de buitenwereld naar binnen, dan zijn wij op zoek naar jou! 

De wekker gaat   

Je bent lekker op tijd vandaag en kiest je werkplek uit. Bij je eerste kop thee kom je Anette tegen. Naast jullie weekendplannen bespreken jullie ook wat er op de agenda staat vandaag.  

Jouw dag begint met het wekelijkse Strategie & Beleid afdelingsoverleg. Jullie bespreken onder andere de laatste ontwikkelingen voor corporaties, en een collega geeft een presentatie over een duurzaamheidsproject waar hij aan werkt. Na het overleg staat een korte afspraak me een assetmanager over een voorgenomen investering. Je geeft hem advies bij een aantal vragen die hij heeft. Daarna werk je verder aan de het uitrollen van Total Cost of Ownership (TCO) binnen de Alliantie.  

Lunchtijd! Samen met je team ga je naar ons gezellige bedrijfsrestaurant waar een versbereide lunch klaar staat en je tijd hebt om bij te kletsen met je collega’s.  
 
Aansluitend bereid met collega’s uit de regio’s de sessie voor om een aantal afgeronde investeringsprojecten te evalueren. Vervolgens heb je ruimte in de agenda om aan de slag te gaan met opmerkingen die in het directieteam zijn gemaakt over een grondexploitatie notitie, die jij hebt ingebracht bij hen. 

Je sluit de dag af na een korte brainstorm met een collega over de wijze waarop we CO2-beprijzing bij investeringen willen implementeren.

En verder… 

Strategie & Beleid is binnen de Alliantie het kenniscentrum op het gebied van wonen, vastgoed en duurzaamheid. We adviseren en versterken de regio’s in het ontwikkelen en realiseren van hun meerjarenstrategie. We werken aan organisatie brede thema’s, nieuw beleid en nieuwe opgaven en helpen de organisatie om deze te realiseren. We denken mee over de implementatie van nieuwe opgaven en bekijken vooraf wat de gevolgen (kunnen) zijn voor de organisatie. Als adviseur Strategie & Beleid; 

  • Zorg je voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid en strategie, met specifieke aandacht voor vastgoed en onderhoud; 
  • Lever je een bijdrage aan het sturen op de waarde van de vastgoedportefeuille onder meer door het adviseren van collega’s in de regio op vastgoedsturing, door gebruik te maken van jouw kennis van vastgoedrekenen en te werken aan onze modellen die we gebruiken bij investeringsbeslissingen; 
  • Adviseer je het management/ de directie over de (financiële) randvoorwaarden om onze strategie te realiseren; 
  • Volg je actief ontwikkelingen in de markt en op het professionele vakgebied en vertaalt deze in bruikbare scenario’s (Alliantie-breed), strategische keuzen, beleid, nieuwe methodieken en het optimaliseren van de beleidscyclus; 
  • Denk je mee over de koers van de organisatie en doet verbetervoorstellen; 
  • Als netwerker en een verbinder beweeg je je gemakkelijk zowel binnen als buiten de Alliantie. 

Extra leuk 

  • Een jaarcontract met aansluitend vast dienstverband bij goed functioneren;   
  • Een mooie baan bij een organisatie met een groot maatschappelijk belang;  
  • Een goed salaris, tussen de € 3.969 en € 5.361 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal J conform CAO Woondiensten);    
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder;    
    1. Flexibel werken, zodat een privé/werkbalans goed in te richten is    
    2. Veel mogelijkheden voor opleidingen en persoonlijke ontwikkeling    
    3. Ruimte voor eigen initiatief   
    4. Vanzelfsprekend een laptop en telefoon van de zaak   
  • De mogelijkheid om je eigen arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen, bijvoorbeeld met extra vrije dagen, een fietsenplan of bedrijfsfitness;  
  • Wij werken hybride, dat betekent dat je zowel thuis kan werken als op kantoor. Ons moderne, lichte kantoor vlakbij NS Station Hilversum beschikt over tal van goed uitgeruste en comfortabele werk- en overlegplekken. 

Wie ben jij  
Bij de Alliantie draag je bij aan een maatschappelijk belang: betaalbare, goede huizen in fijne buurten, en huurders die tevreden wonen. Wij passen bij elkaar, wanneer je WO werk- en denkniveau hebt en relevante werkervaring als vastgoedadviseur, taxateur, projectmanager of assetmanager meeneemt. 

Daarnaast beschik je over goede communicatieve en analytische vaardigheden, én maak je makkelijk contact met onze stakeholders. Je bent een resultaatgerichte adviseur met sterke analytische vaardigheden, hebt affiniteit met onderzoek, het werken met data en modellen, én je hebt ervaring met projectmatig werken.   
 
Je volgt proactief de ontwikkelingen op het eigen vakgebied en hebt interesse in de financiële aspecten, die horen bij vastgoedsturing. Ook heb je ervaring met vastgoed-rekenen.  

Zijn wij een match?   
Leuk dat je interesse hebt. Solliciteer direct via de button, we kijken uit naar jouw sollicitatie!  
Meer weten? Neem contact op met Miranda Degger, manager Strategie & Beleid (ad interim), op  06-54362991

Een pre-employment screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure.  
  
Zzp’ers, uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren.  
Wij werken samen met prefered suppliers.  

Investments Internship – Rockfield

Rockfield Investments Team Internship: Manage €1B Assets, 5000+ Homes, Global Reach, Real Estate Investment and Development Excellence.

About Rockfield Real Estate:

With over €1 billion in assets under management and operating close to 5000 housing units, Rockfield Real Estate stands as a significant investment manager in the Dutch residential real estate market. Our Amsterdam-based company is celebrated for its investment and development of some of the largest and most prestigious real estate projects in the Netherlands. Ambitions for European expansion have been launched recently and exciting news is expected to be made public shortly.

Your Opportunity:

Join our Investments Team for an enriching internship focusing on new acquisitions in the Netherlands. This role is perfect for those aiming to excel in the residential and student real estate sector, offering an unmatched opportunity to be involved in significant projects and to develop a robust professional network.

Key Responsibilities:

  • Analyzing new acquisition opportunities within the Dutch market.
  • Developing investment memos and acquisition models.
  • Contributing to the evaluation of potential investments, including financial modeling and market research.
  • Gaining hands-on experience in the investment and development of residential/student real estate projects.
  • Collaborating with a skilled team to foster a comprehensive understanding of the industry.

Qualifications:

  • Currently pursuing or holding a degree in Finance, Real Estate, Business Administration, or a related field.
  • Excel skills and proficiency in financial modeling.
  • Strong analytical and problem-solving abilities.
  • Excellent communication skills (Dutch and English) and a proactive learning attitude.

What We Offer:

  • Full-time internship / working-student position (minimum 3 days per week negotiable) for a period of 6 months.
  • Attractive intern working-student compensation.
  • A front-row seat in managing and expanding a significant real estate portfolio.
  • A serious chance for a full-time position/traineeship post-internship.
  • An invaluable network within the real estate sector.

Application Process:

To apply for this opportunity to contribute to our growing success in the Dutch real estate market, please send your motivation letter and CV to mats.bartels@rockfield.nl, with the subject line “Investment Team Internship – New Acquisitions NL”.

Deadline for Application: March 1st 2024 17:00 CET

Join Rockfield Real Estate, where you can be part of shaping the future of the real estate industry.

Traineeship Technisch Propertymanagement Wonen – MVGM

MVGM Wonen verhuurt en beheert landelijk ongeveer 70.000 huurwoningen in opdracht van institutionele beleggers, woningbouwcorporaties en particulieren. Door het gedeeltelijk of het gehele beheerproces over te nemen, ontzorgen wij onze opdrachtgevers!

Het Traineeship:
Als Trainee bij MVGM Wonen bieden wij jou een interne opleiding aan op onze vestiging in Amsterdam of Amersfoort. Het Traineeship duurt 1 tot 2 jaar, afhankelijk van je ontwikkeling. Tijdens het Traineeship zal je bij verschillende afdelingen binnen woningmanagement meewerken. Het uiteindelijke doel is dat je zult doorstromen als Technisch Manager, Property Manager, of een andere passende management of specialist rol binnen MVGM Wonen. Periodiek heb je overleg met een begeleider waarmee je je voortgang en wensen bespreekt. Het is dus een heel praktisch ingerichte Traineeship waarin je veel “on the job” leert.

Wij zoeken
Je bent nieuwsgierig, een harde werker en past je snel aan in verschillende situaties. Daarnaast heb je het vermogen om verschillende processen te overzien en verbeterpunten aan te brengen. Verder zien wij graag het volgende in je terug:

  • Affiniteit met vastgoed;
  • Minimaal een (bijna) afgeronde HBO-opleiding in een bij voorkeur bouwkundige of vastgoed gerelateerde richting;
  • Je neemt graag initiatieven om processen te verbeteren;
  • Je ben leergierig en wilt jezelf blijven ontwikkelen;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden.

Wij bieden
Als Trainee binnen MVGM wonen mag je een steile leercurve verwachten waardoor dit een ideale start is in een vastgoed carrière. Daarnaast bieden wij het volgende;

  • Je komt te werken in een fijne werksfeer en binnen een hecht team;
  • Volop ondersteuning en middelen om je kennis breed te ontwikkelen, o.a. door ongelimiteerd cursussen te volgen binnen de MVGM Academy;
  • Begeleiding en coaching;
  • Hybride werken;
  • Pensioenregeling;
  • Indien gewenst, een leasefiets.

Meer vragen?
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met afdeling HR, op telefoonnummer 088 432 4034.

Internship Platform Manager Digital Real Estate Solutions – Autumn Solutions

Do you want to gain experience in the dynamic world of digital platform development for the European real estate market? At Autumn Solutions, a growing and innovative company, we are looking for a Trainee Platform Manager. Well-known real estate platforms such as Beleggingspanden.nl, Propertytraders.com, Realite.com and BookaParadise.com are part of Autumn Solutions.

What are you going to do?

As a Platform Manager intern, you will be part of the Customer Success Team and focus on optimizing customer satisfaction and engagement. Your responsibilities include onboarding new customers to our digital platform, ensuring a high level of customer satisfaction, and assisting in making processes more efficient and automated. You will play a vital role in striving to continuously improve our service.

Who are you?
  • You are studying at a college or university, preferably a degree in Business Administration, Computer Science or a related field.
  • You are looking for an internship starting February 1, 2024 (earlier or later in consultation).
  • Excellent command of the Dutch and English language, both verbally and in writing.
  • Skilled in the use of digital tools and platforms.
  • You have a proactive and independent working attitude.
  • Affinity with the real estate market is a plus.
What do they offer you?

What we offer.

  • An inspiring working environment in a modern office.
  • The opportunity to be involved in the development of innovative digital solutions for the real estate market.
  • Collaboration with a diverse client base including private and professional investors, brokers, property managers and real estate developers.
  • Opportunity to be part of a growing and dynamic company.
  • A passionate and informal team of young entrepreneurs.
  • Advancement opportunities in part-time or full-time employment.
  • Daily lunch with a variety of real estate professionals.

Are you ready to take on the challenge and contribute to the success of our digital platform for the European real estate market? Apply now and become part of our team!

Stagiair – Resi

Ter versterking van ons Resi team zijn wij op zoek naar een stagiair.

Over Resi

Resi is een ondernemende en groeiende woningbeleggingsadviseur gevestigd op de Schinkel in Amsterdam. Als Resi proberen wij een bijdrage te leveren aan de huidige woningmarkt waar woningtekorten, betaalbaar wonen en oplopende bouwkosten veelbesproken onderwerpen zijn.

Ons team adviseert internationale en nationale beleggers, corporaties en ontwikkelaars in de aan- en verkoop van woningbeleggingen. Wij kennen de woningmarkt door en door, beschikken over een grote hoeveelheid actuele data in ons woningdataplatform en hebben jarenlange ervaring in het begeleiden van beleggingstransacties.

De functie

Wij bieden je een stageplek aan in een enthousiast team met collega’s met een bouwkundige en financiële achtergrond. De stage biedt je de mogelijkheid om te ontdekken waar je kwaliteiten liggen en welke richting je op wilt gaan binnen het vastgoed.

Als stagiair bij Resi krijg je de gelegenheid relevante werkervaring op te doen in de advisering van woningbeleggingen. Wij zijn landelijk actief en adviseren ontwikkelaars, corporaties en (institutionele) beleggers. Tijdens je stageperiode maak je deel uit van een professioneel team dat zich bezighoudt met:
1. de begeleiding bij aan- en verkoopprocessen van woningbeleggingen
2. de advisering aan ontwikkelaars bij woningontwikkelingen en optimalisatie van woningprogramma’s.
Je wordt hierbij begeleid door collega’s met ervaring in de woningbeleggingsmarkt en werkt samen in een enthousiast team.

Tijdens je stageperiode van minimaal 4 maanden zal je volledig onderdeel zijn van ons ondernemende team en ervaring opdoen in:

  • Marktanalyses van verschillende locaties en doelgroepen
  • Commerciële objectanalyses en het waarderen van woningbeleggingen in rekenmodellen
  • Creëren van een volledig woonproduct met goede woningen en aansluitende voorzieningen
  • Beoordelen en optimaliseren van ontwerpplattegronden en bijbehorende opleverniveaus, zodat het ontwerp beter aansluit bij de wensen van de doelgroepen, maar ook beleggers of corporaties
  • Ondersteuning in het hele verkooptraject van woningbeleggingen, van voorstel tot afronding.

De nadruk op deze punten wordt in overleg met de stagiair bepaald.

Wie ben jij?

Wij zoeken een WO-student in de laatste fase van een bouwkundige, economische of financiële studie. In overleg is het ook mogelijk om de stage te combineren met het schrijven van een Master scriptie. Wij denken graag mee aan een scriptie-onderwerp en stellen onze data ter beschikking.

Meer informatie / solliciteren

Maakt deze vacature je enthousiast en wil je meer weten over werken bij Resi? Neem dan contact op per email via hr@resi.nl en wie weet nodigen wij je uit voor een kennismakingsgesprek bij ons op kantoor!

Junior Asset Manager Real Estate – Albert Heijn Real Estate

Albert Heijn vult met 125.000 collega’s, verdeeld over ruim 1.250 winkels in Nederland en Vlaanderen, acht home shop centers, zes distributiecentra en ons hoofdkantoor elke avond ruim zes miljoen borden.

Jouw nieuwe baan en werkplek. Als Junior Asset Manager lever je een directe bijdrage aan het winkel- en logistiek netwerk van Albert Heijn, Etos en Gall & Gall. Dat doe je niet alleen, maar samen met jouw collega’s van het Real Estate team, bestaande uit Expansie Management, Portfolio Management en Asset Management. Albert Heijn Real Estate houdt zich o.a. bezig met het aanhuren, realiseren en beheren van winkel en logistieke locaties. Het team Asset Management beheert de eigendoms- en huurportefeuille en is verantwoordelijk voor ondermeer het afsluiten van alle huurovereenkomsten voor de winkels in eigendom van Albert Heijn Real Estate In deze functie werk je 40 per week (fulltime), deels vanuit ons hoofdkantoor in Zaandam en vanuit huis en onderweg.

Dit ga je als Junior Asset Manager bij ons doen.

  • Je ondersteunt de Asset Managers bij het managen van de eigendoms- en huurportefeuille
  • Je draagt je bij aan het afsluiten van kwalitatief goede aan- en verhuurovereenkomsten en het vastleggen van andere afspraken
  • Je ondersteunt bij activiteiten als het gaat om vastgoedbeheer in algemene zin en parkeren, logistiek en duurzaamheid in het bijzonder

We vinden het belangrijk dat jij bij Albert Heijn jezelf kunt zijn in een omgeving die openstaat voor verschillende perspectieven, een omgeving waarin we nieuwsgierig zijn en elkaar waarderen. Voor deze functie zoeken we bij voorkeur iemand die de diversiteit in ons team, in de breedste in van het woord, versterkt. Iemand die vanuit eigen achtergrond en persoonlijke eigenschappen een ander geluid brengt en daarmee een goede aanvulling is op ons team.

Dit bieden we jou.

  • We betalen je inzet terug met een competitief jaarsalaris (afhankelijk van je ervaring).
  • Je werkt mee aan onze groei en ontvangt daarom een gegarandeerde winstuitkering.
  • Je kunt 45 dagen met vakantie: je krijgt 25,5 vaste vakantiedagen en 19,5 Adv-dagen.
  • Een uitstekende pensioenregeling bij het Ahold Delhaize Pensioenfonds.
  • Een reiskostenvergoeding of NS-trajectkaart om van en naar Zaandam te reizen
  • 10% korting op je boodschappen bij Albert Heijn, tot maximaal €300 per jaar.
  • Een Mijn Albert Heijn Premium abonnement met vele voordelen;
  • Via onze Albert Heijn Deals ontvang je exclusieve kortingen op leuke uitjes en producten van grote merken.
  • Een inclusieve omgeving waarin je op persoonlijk en vakinhoudelijk vlak continu kan blijven ontwikkelen.

Dit breng je mee.

Met onze 125.000 collega’s vullen we elke avond ruim zes miljoen borden. En als het aan ons ligt, doen we dat binnenkort ook samen met jou als onze nieuwe Junior Asset Manager Zeker als je oog voor kansen en je onderhandelingsvaardigheden naar Albert Heijn meebrengt. Ook heb je:

  • Een afgeronde HBO of WO opleiding aangevuld met affiniteit in commercieel retail en logistiek vastgoed (aantoonbaar door stage of eerdere werkervaring).
  • Een hands on mentaliteit, waarbij je graag de mouwen opstroopt en uiteenlopende ondersteunende taken tot je neemt.
  • Een dienstverlenende werkhouding, in de zin dat je graag collega’s helpt en hart hebt voor onze klanten.
  • Als je, net als wij, passie voor je passie voor vastgoed een combineert met een ondernemende mindset, helemaal top!

Daarnaast ben je:

  • Analytisch, waarbij je de vertaalslag kunt maken van analyse naar praktijk
  • Tactvol en kun je kritisch kijken naar verschillende zaken
  • Ondernemend en combineer je dit met betrokkenheid en een energieke houding.
  • Werk je graag zelfstandig, maar waar en wanneer nodig zoek je de samenwerking op
  • Gepassioneerd over vastgoed
  • Iemand met enthousiasme en een gevoel voor humor

Samen beter eten bereikbaar maken.

Voor iedereen. Bij Albert Heijn geloven we dat eten en drinken een essentiële rol speelt bij de grote uitdagingen in de maatschappij. Het levert een belangrijke bijdrage aan een gezonde levensstijl, het verbindt mensen en draagt bij aan een beter klimaat en daarmee een duurzame samenleving. Onze missie is dan ook: Samen beter eten bereikbaar maken. Voor iedereen.

Klaar om samen onze missie waar te maken?  
Klik op de sollicitatiebutton om te solliciteren. Dat kan ook als je nét niet alle artikelen van ons boodschappenlijstje in huis hebt. Wil je liever eerst meer weten? Neem contact op met Catherine Lavies op telefoonnummer 06-30817903.