Meld je aan voor het FRESH Students bestuur ’23-’24!

Ben jij ambitieus, sociaal en een echte teamplayer? Wil jij jouw netwerk een boost geven en in aanraking komen met vooraanstaande bedrijven in het vastgoed? Dit is je kans!

FRESH Students is op zoek naar 6 nieuwe talenten om de volgende functies binnen het bestuur te vervullen: Chairman, Company Relations, Finance, Marketing, Career en Student Relations. Via de onderstaande buttons kom je meer te weten over deze individuele functies en hoe de huidige bestuursleden deze rol hebben ervaren.

Solliciteren kan door uiterlijk 15 maart je CV & motivatiebrief te sturen naar chairman@freshstudents.nl.

Heb jij vragen over een bestuursjaar bij FRESH Students? Mail, app of bel onze Chairman; Ravelijn van Laar via +31621246993 | chairman@freshstudents.nl.

Wil je je aanmelden voor een bestuursfunctie bij het FRESH Students bestuur ’22-’23? Stuur uiterlijk 14 maart je CV & motivatiebrief naar chairman@freshstudents.nl.

Op zoek naar nieuw bestuur: Marketing

FRESH Students bestuur is op zoek naar nieuwe talenten die het stokje over gaan nemen. Om alvast een goed beeld te krijgen van de functies vertellen we allemaal wat we van onze functie vinden.

Simon vertelt over zijn functie Marketing…

Ben jij creatief en heb je oog voor detail en sterke communicatieve vaardigheden? Heb jij ideeën over branding van FRESH, en weet je hoe je FRESH moet verkopen? Dan zijn wij op zoek naar jou!. 

Gedurende het jaar ben je bezig met het opzetten van een social media strategie en zul je mogen werken met onze nieuwe website! Als bestuurslid marketing ben je de spin in het web als het gaat om de communicatie intern en naar buiten. Daarnaast manage je het proces van het FRESH jaarboek, de Guide, je werkt het idee uit voor een opzet tot het daadwerkelijke moment dat de FRESH Guide, naar al je mede FRESH’ers en bedrijven wordt verzonden! 

Gelukkig hoef je dit niet alleen te doen. het runnen van FRESH is namelijk een teamprestatie en niet een individuele opdracht. Door de intensieve en gezellige samenwerking met 5 andere enthousiaste, gezellige en gemotiveerde bestuursgenoten heb ik dit jaar tot nu toe als geweldig ervaren.

Naast mijn rol binnen het bestuur word ik bij mijn functie geholpen door een commissie van 3 talenten. Zij helpen de social media en het ontwikkelen van de FRESH Guide. Als bestuurslid heb je hierin een adviserende rol, maar werk je natuurlijk ook gewoon samen in de uitvoering. Zo kun jij je als bestuurder bezighouden met marketing op een meer strategisch niveau, en kun je je creativiteit en oog voor detail kwijt in de uitwerking ervan. Zo ben ik dit jaar, naast de ‘normale’ marketing taken, bezig met verkennen van de mogelijkheden voor een nieuwe site en de potentie van online adverteren.

Om deze functie optimaal uit te voeren is het handig om goed te kunnen plannen, maar ook te kunnen aanpassen als het eens niet volgens planning loopt, creatief te zijn, een oog voor detail te hebben en vooral goed samen te werken maar ook te durven aansturen en managen. 

Dit jaar was voor mij een mooie uitdaging, die tot nu to ook ontzettend leerzaam blijkt te zijn. Ik heb veel nieuwe dingen geleerd over marketing die ik nog niet wist, en heb me tijdens de evenementen die we organiseren goed kunnen oriënteren en profileren binnen de vastgoed sector. Ik hoop dan ook heel erg dat de rest van et jaar een even groot succes zal worden! Naast dat wij als bestuur nauw samenwerken word ik ook begeleid door een eigen buddy (iemand vanuit de RvC) en volgen wij als bestuur een professioneel coaching traject. Hier leer je leer je ook veel skills die ontzettend handig kunnen zijn in je toekomstige loopbaan!

Het is voor mij een unieke ervaring, waarin ik ook veel skills heb geleerd en in praktijk heb leren brengen. Daarnaast kom je veel in contact met bedrijven en krijg je meer inzicht over mogelijkheden op de arbeidsmarkt. Ik verheug mij dan ook heel erg op de resterende tijd met het huidige bestuur en de marketingcommissie, en hoop dat we nog veel mooie evenementen mogen neerzetten!

Ben jij enthousiast geworden over de leukste functie van het FRESH bestuur en heb je interesse of wil je nog meer weten? Mail, app of bel me gerust, ik vind het leuk om je er meer over te vertellen! 

Contactgegevens:
Simon Biervliet
+31 (0)6 481 998 00
marketing@freshstudents.nl

Op zoek naar nieuw bestuur: Student Relations

FRESH Students bestuur 2022-2023 is op zoek naar nieuwe talenten die het stokje over gaan nemen. Om alvast een goed beeld te krijgen van de functies presenteren wij de komende periode de verschillende functies op de website.

Tom vertelt over zijn functie Student Relations…

Wat voor mij de functie Student Relations zo leuk maakt, is het contact met studenten door heel Nederland. De uitdaging zit hem in het betrekken van zoveel mogelijk studenten uit zoveel mogelijk (universiteits)steden. Omdat je de schakel bent tussen FRESH Students en de studenten leer je ontzettend veel (nieuwe) FRESH’ers kennen. Het is dus mooi meegenomen als je communicatief sterk bent en het leuk vindt om studenten te enthousiasmeren!

De werkzaamheden pieken eigenlijk aan het begin van het academisch jaar; dan worden namelijk de commissies gevormd en dient ook goed ingezet te worden op promo om hiervoor studenten aan te trekken. Daarnaast zijn de meeste inschrijvingen ook aan het begin van het jaar, waardoor je gelijk in het diepe wordt gegooid maar wel heel snel leert! Wanneer de commissies gevormd zijn staat de basis voor dat jaar en kunnen de evenementen georganiseerd worden. Een kickstart van het jaar!

Hierna word je verantwoordelijk voor de International Challenge commissie, waarbij ik de organisatie van het grootste evenement van het jaar begeleid vanuit het bestuur. Je hebt nauw contact met de voorzitter van de commissie en je houdt in de gaten of alles in goede banen wordt geleid. Dit jaar is de vastgoedmarkt wat lastiger, maar dat weerhoudt ons niet om een mooie reis neer te zetten. We zijn op dit moment nog druk bezig met de voorbereidingen! Ontzettend leuk en leerzaam om te zien hoe je naast het bestuur je commissie hebt en hoe hun inzet nu wordt vertaald naar een daadwerkelijke reis.

Het takenpakket van de functie Student Relations is heel divers maar je doel is duidelijk: het naar de zin maken voor iedere FRESH’er en FRESH Students naamsbekendheid geven door heel Nederland. Dit doe je (samen met je bestuursgenoten) door gedurende het hele jaar collegepraatjes te geven op diverse universiteiten in heel Nederland, om duidelijk te maken wat de mogelijkheden zijn bij FRESH Students. Een persoonlijke en toegankelijke benadering richting de studenten staat hierbij altijd centraal.

Ben jij ook een sociaal dier en vind je het leuk om met allerlei studenten uit heel Nederland in contact te komen? Wil jij de uitdaging aangaan om zoveel mogelijk studenten uit verschillende steden te betrekken bij evenementen? Herken je je in de functieomschrijving of zou je graag meer van deze skills willen leren? Wie weet ben jij dan wel de nieuwe Student Relations van 2023-2024!

Wil je meer weten over de functie Students Relations meld je dan nu aan voor de online informatieavond op 11 mei van 20:00 – 21:00 op de deze link: https://stichtingfresh.us13.list-manage.com/track/click?u=9b864b22fd572e22d619ea040&id=2b48faf737&e=66e1b5106e.

Contactgegevens:
Tom Houben
+31 (0) 6 21 24 69 96
students@freshstudents.nl

Op zoek naar nieuw bestuur: Career

FRESH Students bestuur 2022-2023 is op zoek naar nieuwe talenten die het stokje over gaan nemen. Om alvast een goed beeld te krijgen van de functies presenteren wij de komende periode de verschillende functies op de website.

Vind jij het leuk om veel in contact te staan met bedrijven en mensen te helpen aan een nieuwe potentiële baan? Bij Career kan jij je eigen vacatureplatform beheren. Heb je er geen probleem mee om bedrijven te benaderen, en word je enthousiast van het uitvoeren van acquisitie en relatiebeheer? Kan jij omgaan met een divers takenpakket? Dan is de functie Career iets voor jou! 

FRESH Career biedt zowel studenten als professionals de mogelijkheid om de eerste of volgende stap in hun carrière te zetten door het aanbieden van vacatures bij verschillende partijen binnen de vastgoedsector. Hierdoor leer jij zelf in deze bestuursfunctie enorm veel bedrijven (en de vacatures die ze aanbieden) goed kennen.

Doordat Career een zelfstandig onderdeel is van stichting FRESH, is het belangrijk dat je het leuk vindt om verantwoording op je te nemen. Hier komt een veelzijdig takenpakket bij kijken waaruit je nuttige skills voor het latere bedrijfsleven op kan doen. Zo ben je verantwoordelijk voor een belangrijke inkomstenstroom van de stichting, beheer je de acquisitie en het plaatsen van vacatures, onderhoud je contacten met bedrijven, stel je zelf een begroting op, behoud je het financiële overzicht en zorg je voor online marketing. Kortom, veel aspecten die overeenkomen met het runnen van je eigen bedrijf. Dit doe je uiteraard niet alleen en hierin word je in ondersteund door een commissie bestaande uit 4 FRESH’ers. Samen geef je invulling aan de vacatures en zorg je ervoor dat het bereik van het platform onder vastgoedstudenten- en professionals groeit. 

Over de ervaring van Eefke: 

‘’De bestuursfunctie Career bij FRESH Students is voor mij de ideale manier om je te oriënteren en verdiepen in de vastgoedwereld. Het vele contact met de sponsoren en partners die vacatures afnemen zorgt ervoor dat je een kijkje in de keuken neemt bij vele verschillende type bedrijven in de vastgoedsector. Dit heeft mij nu al enorm geholpen in mijn oriëntatie op mijn verdere carrière. Met name de samenwerking met Company Relations maakte het erg leuk om samen bij veel bedrijven langs te gaan, zowel om kennis te maken met bestaande sponsoren van FRESH als nieuwe potentiële bedrijven. Verder vind ik het erg gaaf om de nauwe samenwerking als bestuur mee te maken. Hierin ben je als team verantwoordelijk voor het draaiend houden van de stichting, waarin je veel verantwoordelijkheden en vrijheden krijgt.’’ 

Daarnaast leer je vanuit Career verschillende nuttige vaardigheden, zoals belangrijke communicatie- en bedrijfskundige skills, onderhandelen, sales, een commissie begeleiden, financieel overzicht bewaren en online marketing. Bij deze taken is altijd ruimte voor een eigen invulling. 

Lijkt dit jou een mooie uitdaging voor volgend jaar? Solliciteer dan nu! Bij vragen kan je me altijd appen, bellen, of mailen voor meer informatie.

Contactgegevens:
Eefke Huisman
+31 (0)6 21 24 69 97
career@freshstudents.nl

Op zoek naar nieuw bestuur: Company Relations

FRESH Students bestuur 2022-2023 is op zoek naar nieuwe talenten die het stokje over gaan nemen. Om alvast een goed beeld te krijgen van de functies presenteren wij de komende periode de verschillende functies op de website.

Jelmar vertelt over zijn functie als Company Relations…

Als bestuurslid Company Relations ben jij dé contactpersoon voor alle partijen in het uitgebreide netwerk van FRESH en daarbuiten. Samen met onze sponsoren en partners bekijk je hoe zij het best tot hun recht kunnen komen op verschillende events door het jaar heen. Bij het organiseren van de events is het belangrijk om kritisch en creatief te zijn, zodat FRESH voor zowel studenten als bedrijven hét netwerk is en blijft om je bij aan te sluiten. Ben jij een multidisciplinaire teamspeler die niet weg deinst voor verantwoordelijk, maar juist gedijd op het benutten van mogelijkheden; dan is de Company Relations functie perfect voor jou.

Samen met jouw eigen commissie onderhandel jij over evenementen, sponsorschap en creatieve manieren van samenwerking. Hiervoor dien je te beschikken over creativiteit, maar ook professionaliteit. Bedrijven baseren hun keuze om met FRESH Students in zee te gaan immers op basis van jou en jouw communicatie, kennis, betrouwbaarheid en snelheid in dit proces.

De functie zal jou op allerlei manieren verder helpen in het opbouwen van jouw (vastgoed)carrière. Allereerst maak jij persoonlijk kennis met allerlei verschillende vastgoedbedrijven, jij bent immers het aanspreekpunt voor bedrijven en onderhoudt het contact tussen nieuwe en bestaande sponsoren. Je krijgt daarbij een beter beeld van hun werkzaamheden en de dynamiek van deze organisaties. Daarnaast krijgt je persoonlijke ontwikkeling een enorme boost. 

Om het beste uit jezelf, je bestuursgenoten en jouw commissie te halen is het ook belangrijk om een goede teamspeler te zijn. Uiteindelijk zijn de evenementen hetgeen waar je het allemaal voor doet. Wanneer dit evenement vervolgens perfect verloopt, is het heel gaaf om hierop terug te blikken samen met je commissie, bestuur, en uiteraard de sponsoren.

Mocht je vragen hebben over FRESH Students of over de functie, dan kan je mij altijd even bellen of mailen!

Contactgegevens:
Jelmar Broekman
+31 (0)6 21 24 69 94
companies@freshstudents.nl

Op zoek naar nieuw bestuur: Finance

FRESH Students bestuur 2021-2022 is op zoek naar nieuwe talenten die het stokje over gaan nemen. Om alvast een goed beeld te krijgen van de functies presenteren wij de komende periode de verschillende functies op de website.

Kan jij je verantwoordelijkheden nemen op financieel gebied? Ben jij nauwkeurig en wil je samen met vijf medestudenten een bedrijf draaiende houden? Dan is de bestuursfunctie­­ Finance misschien iets voor jou!

Als bestuurslid Finance ben jij verantwoordelijk voor alle inkomende en uitgaande financiële transacties. In het begin van het bestuursjaar stelt het gehele bestuur een beleidsplan op, waarna jij verantwoordelijk bent voor de vertaalslag naar de begroting en de budgettering. Ook ben jij verantwoordelijk voor de bewaking van deze budgetten en zal je deze gedurende het jaar monitoren.

Een stukje ervaring van Jules zelf:

“Het eerste half jaar als bestuurslid zit er inmiddels op en ik heb in deze periode enorm veel geleerd. We hebben ondertussen een aantal grote fysieke evenementen neergezet en zo zie je opeens dat de begroting langzaam werkelijkheid wordt. Ik heb op deze evenementen kennis gemaakt met de breedheid van de vastgoedsector en heb de vele bedrijven die actief zijn in deze branche van dichtbij mogen bekijken. Daarnaast heb ik mijn netwerk enorm verbreed met enerzijds de ‘FRESH Students’ en anderzijds de professionals die alles met je delen over hun werkervaring. Inmiddels heb ik een goed beeld van welke bedrijven bij mij passen en welke aspecten binnen het vastgoed mij aanspreken en de komende events zal ik hier dan ook specifieker op kunnen focussen. Naar mijn mening krijg je binnen het bestuur de unieke kans om alles van écht dichtbij te bekijken! 

Verder leer je in mijn specifieke functie nauwkeurig werken en ontwikkel je jezelf enorm op financieel gebied. Het leuke aan deze functie is dat je betrokken bent bij de verschillende commissies binnen FRESH, en dat je met hen meedenkt in de wat financieel haalbaar is. Verder leer je in deze functie goed om prioriteiten te stellen. Op welke gebieden is verdere innovatie van belang en op welke gebieden kunnen we juist besparen? Naast je kernwerkzaamheden heb je ook veel vrijheid om andere projecten op te pakken en met eigen initiatieven te komen. Zo ben ik momenteel bezig met een verdere digitalisering van de begroting, maar kun je er ook voor kiezen om je eigen event op te zetten. Wat het FRESH bestuur uniek maakt is dat je enorm veel professionele persoonlijke coaching ontvangt. Zo krijg je een buddy toegewezen vanuit de RvC waarmee je kan sparren over alles waar je tegenaan loopt. Ikzelf vond het fijn om een professioneel iemand te hebben die meedenkt over de toekomst van je loopbaan. Daarnaast word je het jaar door begeleid door een professionele coach.

Ben jij geïnteresseerd in wat er bij de functie komt kijken? Of wil je nog wat verdere toelichting? Stuur me gerust een berichtje of geef me een belletje!”

Contactgegevens:
Jules van Boven
+31 (0) 6 21 24 69 95
finance@freshstudents.nl

Op zoek naar nieuw bestuur: Chairman

FRESH Students bestuur 2021-2022 is op zoek naar nieuwe talenten die het stokje over gaan nemen. Om alvast een goed beeld te krijgen van de functies presenteren wij de komende periode de verschillende functies op de website.

Ravelijn vertelt over haar functie als Chairman!

Kun jij goed het overzicht bewaren? Kun je goed luisteren maar ook knopen doorhakken? Ben jij sterk in communicatie? Neem jij graag de verantwoordelijkheid? Dan is de functie voorzitter wellicht iets voor jou!

In eerste instantie ben jij als voorzitter van het FRESH Students bestuur degene die alle belangen, ambities en plannen van de bestuursleden bij elkaar brengt. Samen ontwikkel je bijvoorbeeld een beleidsplan, een jaarplanning en formuleer je bestuursdoelstellingen en -verwachtingen. Hierbij ben je als voorzitter de spil die alles met elkaar verbindt. Het is dus handig voor het uitvoeren van deze functie als je enthousiast wordt van het begeleiden van de groepsdiscussies en overleggen.

Teambuilding is een andere belangrijke taak. Het is aan jou om het voortouw te nemen en van de kwaliteiten van de losse bestuursleden een goed functionerend team te maken. Het is mooi als het groepsproces en -dynamiek je interesseert.

Ook ben jij als voorzitter eindverantwoordelijk voor de geleverde producten en diensten, evenals de uitstraling van het bestuur en de stichting. Dit houdt ook in dat je moet kunnen ingrijpen bij onverwachte situaties en verrassingen. Het is hierbij goed om daadkrachtig te handelen en de rust te behouden.

Communicatie is een ander belangrijk element van de voorzittersfunctie. Extern communiceer je met de andere bevriende vastgoedbesturen in Nederland. Intern communiceer je met de verschillende organen binnen FRESH, zoals het bestuur van FRESH Professionals en met de Raad van Commissarissen. Jij bent de schakel die de verbinding maakt tussen deze organen. Hierbij komt ook dat jij als aanspreekpunt het gezicht bent van FRESH Students tijdens het bestuursjaar.

Tijdens je bestuursjaar zal je ook persoonlijk gecoacht worden. Met je persoonlijke buddy, een vastgoedprofessional, stel je doelstellingen op. Deze persoonlijke aandacht zie je niet alleen terug als bestuurder, maar ook als commissielid of als student bij FRESH. Dit maakt FRESH zo uniek.

Heb je interesse in de functie van voorzitter of heb je juist nog twijfels? Mail, app of bel me dan gerust, dan kunnen we hierover sparren.

Wil je meer weten over de functie Chairman meld je dan nu aan voor de online informatieavond op 11 mei van 20:00 – 21:00 op de deze link: https://stichtingfresh.us13.list-manage.com/track/click?u=9b864b22fd572e22d619ea040&id=2b48faf737&e=66e1b5106e.

Contactgegevens:
Ravelijn van Laar
+31621246993
chairman@freshstudents.nl

Terugblik Beleggersdagen

Ook dit jaar organiseerden we weer de Beleggersdagen voor de FRESH’ers met een interesse in de beleggerswereld binnen de vastgoed sector. Dit jaar zijn we langs 4 van onze partners gegaan, tijdens twee dagen die vol zaten met interessante projectbezoeken, presentaties en uitdagende cases. Om hier nog eens op terug te kunnen blikken, bij deze een korte samenvatting van wat er allemaal gebeurd is:

Dag 1 – ochtend – ASR (WonderWoods)

De beleggersdagen 2022 werden afgetrapt met een bezoek aan WonderWoods, naast het Utrecht Centraal station. Samen met hun partners realiseert A.S.R. Real Estate hier een mixed-use project met het duurzaamheidsaspect hoog in het vaandel. Wij mochten een kijkje nemen op de bouwplaats en kregen in de bouwkeet uitleg over het concept, en de weg die voorafging aan de bouw. Op de bouwplaats werd uitgebreid verteld over de 105 meter hoge woontoren, gebouw details en interessant samenwerking tussen de uitvoerder, projectontwikkelaar en A.S.R. Real Estate. Binnen in de bouwkeet kregen we onder het genot van warme koffie en een koek een presentatie van de projectontwikkelaar aangaande het concept en de uitvoering, vragen werden gesteld die tot een interessante discussie leidden. Het was een mooi voorbeeld van hoe de vastgoedmarkt reageert op veranderende vraag, toegenomen interesse in duurzaamheid, en hoe een investeerder daarmee om kan gaan. 

Naderhand werd er een bezoek gebracht aan het hoofdkantoor van A.S.R., en meer informatie werd gegeven over het interne beleid aangaande investeringen en onderzoek. De ochtend werd afgesloten met een uitgebreide lunch in “de stal” verzorgd door A.S.R. 

Dag 1 – middag – PrimeVest Capital Partners 

Met een goed gevulde maag konden we door naar Primevest Capital Partners, ook gevestigd in Utrecht, voor onze eerste case! Na een kort drankje verzorgd door Primevest startte we met een presentatie over hun verschillende fondsen en hun overtuiging over de huidige en toekomstige vastgoedmarkt. Een internationaal actief bedrijf met een erg divers en goed renderende fondsen. Aangezien een grote focus in de fondsen parkeervastgoed beslaat, was dit ook het onderwerp van de case: Bedenk 5 toevoegingen aan een parkeergarage die extra omzet kunnen genereren en werk er 2 financieel uit. Een uitdagende opdracht door de gelimiteerde tijd en de grote vrijheid over de kengetallen. De studenten werden in groepen van 5 verdeeld om hierop te broeden. Na een uur kwamen we weer bij één voor de presentaties waar een hoop innovatieve toevoegingen werden voorgesteld. Maar, uiteindelijk kan er maar één de winnaar zijn… En zij werden dan ook zeer terecht beloond met een klein presentje. Aan het einde van de middag had iedereen de borrel zeker verdient! Hiermee kon het bezoek aan Primevest mooi afgesloten worden, waarna we verder gingen naar het hotel in Amsterdam, de dag werd afgesloten met een heerlijk diner en een borrel. 

Dag 2 – ochtend – Greystar (OurDomain in Amsterdam Zuid Oost)

Op de tweede dag vertrokken we met de metro vanuit het hotel in Amsterdam naar metrostation Holendrecht vanaf waar het OurDomain al te zien was. Met een paar stappen vanaf het station kwamen we aan in de indrukwekkende lobby van het door Greystar ontwikkelde wooncomplex. We werden verwelkomd met een kop koffie en snacks. De eerste presentaties werden gegeven in de bioscoop kamer op de begane grond waar normaal gesproken alle bewoners gebruik van kunnen maken om op een groot scherm en comfortabele stoelen een film of serie te kijken. Vervolgens werden we meegenomen op een tour door het hele complex om de verschillende woningen en voorzieningen te zien die OurDomain biedt. Na de tour werd het concept van OurDomain verder toegelicht en werd de discussie gestart. De ochtend werd afgesloten met een heerlijke lunch bij Miss Scarlet, het restaurant gelegen in OurDomain. 

Dag 2 – middag – AMVEST

Na de lunch gingen we direct door naar het kantoor van AMVEST gelegen in Cruquius. Het was duidelijk dat de meesten erg onder de indruk waren van het kantoor met zicht op het water en de ‘woonkamer’ lift. Zodra iedereen een plekje gevonden had om te zitten konden de presentaties van start gaan. De studenten werden meegenomen door AMVEST naar de werkzaamheden die verricht worden en de ontwikkeling van het Cruquiusgebied. Vervolgens kon de tour door het gebied, ontwikkeld door AMVEST, beginnen.  De tour begon met een wandeling langs de verlaagde kade die de bewoners van het gebied makkelijk toegang geeft tot het water. De eerste stop was in de gemeenschappelijk te boeken woonkamer van het gebied, een concept genaamd LIVVIN. De tweede stop bracht ons op een stukje uit de geschiedenis van het gebied wat gerestaureerd is en nu dient als kantoor voor de verkoop van AMVEST woningen. Om het karakter van het gebied te behouden is besloten sommige gebouwen of elementen te behouden. Zo konden we ook een oude wijnsilo bezichtigen die voorheen ook in het gebied stond en nu boven op een nieuw appartementengebouw is gehesen en tot woning is omgetoverd. Bij terugkomst op het kantoor konden we direct aan de slag met een case waar we een plan moesten opstellen voor de ontwikkeling van het laatste stukje Cruquius. Deze plannen werden gepresenteerd aan de andere groepen en aanwezigen van AMVEST. De middag, en daarmee ook de beleggers dagen, werden afgesloten door middel van een borrel op het kantoor van AMVEST.

We willen natuurlijk A.S.R. Real Estate, PrimeVest Capital Partners, Greystar en AMVEST bedanken voor het mogelijk maken van deze twee geweldige dagen, en hopen natuurlijk ook dat alle studenten het naar hun zin hebben gehad! En om toch nog een goede indruk te geven, bij deze ook een kleine greep uit de foto’s die gemaakt zijn.

Terugblik ABN AMRO Inhousedag

Al weer een tijdje geleden organiseerden we samen met ABN Amro de Inhousedag. Ook deze editie was weer een groot succes! Met zo’n 20 studenten waren we om 9 uur aanwezig op het hoofdkantoor van ABN AMRO aan de Gustav Mahlerlaan. Iedere student ready om de case van die dag aan te pakken. Na een korte introductie van Bas Rutten, Marco Hoogervorst, en Lars Broeders, was iedereen klaar om aan de slag te gaan met de case in de Pijp.

Maar dit werd ons natuurlijk niet zomaar in de schoot geworpen. De studenten werden goed aan het werk gezet om de benodigde informatie te verzamelen. Door rebussen op te lossen kregen ze de locatie van de vijf cases waar ze in gesprek moesten met de mensen van ABN. Door de juiste vragen te stellen konden ze zo veel mogelijk nodige informatie inwinnen die ze later nodig hadden bij het bouwen van een businesscase. Maar, niet iedere case leek wat het was. Want door goed door te vragen kwamen de studenten er bijvoorbeeld achter dat een van de huurders Gazprom bleek te zijn, of dat de eigenaar van een andere case een relatie bleek te hebben met de taxateur. Oftewel, niet alleen de cijfers waren belangrijk bij het kiezen van de juiste businesscase.

Na alle cases onderzocht te hebben keerde iedereen weer terug naar het kantoor, waar een heerlijke lunch voor ons klaarstond. Dit was ook een mooi moment voor een praatje tussen de studenten en de mensen van ABN. Na de lunch was het toch echt weer tijd om aan de slag te gaan en een selectie te maken uit de 5 cases. Voor twee cases moest een businesscase worden uitgewerkt en later ook gepresenteerd aan de bestuursleden van de ABN AMRO Real Estate afdeling. Hierbij kwam natuurlijk ook het nodige rekenwerk kijken in het model van ABN. Hier bleek de een beter in te zijn dan de ander, maar uiteindelijk lukte het toch iedere groep om twee cases neer te zetten. Iedere groep presenteerde hun cases met vol enthousiasme om de jury te overtuigen dat hun keuze de beste keuze was. Er stond immers een te gekke prijs op het spel: kaarten voor een wedstrijd van Ajax voor de hele groep!

Na de presentatieronde, trok de jury zich terug om de winnaar te kiezen. Tegelijkertijd werd op de 23e verdieping in de boardroom al heerlijk geborreld. Uiteindelijk kwam dan toch de beslissing van de jury en konden de winnaars hun prijs in ontvangst nemen! Daarna is de borrel verder gezet in de Oliver’s om de dag feestelijk af te sluiten.

Wij willen graag Elisa Slotteboom, Lars Broeders, Erik Kuipers, Ruud Boots en de rest van het team bedanken voor het organiseren van deze geweldige dag, en kijken uit naar een eventuele volgende editie! En gelukkig hebben we de foto’s nog:

International Challenge Terugblik Brazilië

Om jullie een idee te geven hoe de international challenge er dit jaar aan toe is gegaan hebben wij voor jullie een kort reisverslagje gemaakt. Dit geeft een sfeerimpressie van de tijd die wij daar gehad hebben.

Vrijdag 22 April                                                                                                                                                     

De preparation day werd gehost door Boelens de Gruyter bij Club Atelier in Amsterdam. De dag begon met een heerlijk zonnetje en een voortreffelijke lunch. Vervolgens gaven de professionals een presentatie van de verschillende projecten waaraan men werkt binnen het bedrijf. Vanuit Club Atelier vertrokken de deelnemers met de benenwagen naar de projectlocaties in de omgeving. Terugkomend bij Club Atelier werd er een case gewerkt en gepresenteerd aan de jury van Boelens de Gruyter waarbij Maarten de Gruyter zelf natuurlijk niet kon ontbreken. Het winnende groepje werd beloond met champagne en de dag werd goed afgesloten met een borrel. 

Vrijdag 6 mei                                                                                                                                                      

Voor de kick-off day hebben we de projectlocatie voor de case bezocht. Dit was het Energiepark in Leiden. In de ochtend zijn presentaties gegeven door Fakton met andere betrokken partijen van de gebiedsontwikkeling; Gemeente Leiden, Nieuw Leids Bolwerk, Steenvlinder en BPD. Samen met de studenten is de locatie bezocht en zijn de eerste ideeën gegenereerd voor de ontwikkeling van de Energiefabriek naar een woon- en werklocatie. Hierna is Kondor Wessels bezocht in Amsterdam, op de locatie Helling 7. Nieuwe projecten van Kondor Wessels zijn besproken gevolgd door een leerzame rondleiding door de NDSM-loods.

Zaterdag 7 mei
Op zaterdag 7 mei kon de reis van de IC 2021-2022 echt beginnen. ’s-Middags hebben alle deelnemers zich verzameld op Schiphol om via Zürich naar São Paulo te vliegen. Alles verliep soepel en na een hele korte overstap laat in de avond, stapten de deelnemers op de tweede vlucht. Ondanks een hoop turbulentie en huilende baby’s hebben een aantal deelnemers diep kunnen slapen waardoor de 14 uur lange reis zo voorbij leek te gaan.

Zondag 8 mei
Bij aankomst in São Paulo is er gelijk al te merken dat alles anders gaat dan in Nederland. Iedereen was meteen onder de indruk van de andere cultuur en ambiance. De ochtend is doorgebracht in het hotel en voor de lunch vertrok de groep naar een restaurant. Na een heerlijke lunch vertrokken we met z’n allen naar Paulista Avenue. Op zondag is deze straat autovrij en is er een markt met allerlei eet- en souvenirkraampjes. Hier maakten de deelnemers kennis met allerlei Braziliaanse lekkernijen en dit viel dusdanig in de smaak dat er nog weinig behoefte was aan een diner. De eerste avond hebben we ingeluid met een beschaafd aantal drankjes in het hotel waarna een deel van de groep het Braziliaanse nachtleven is wezen verkennen. Een zeer geslaagde eerste dag!

Maandag 9 mei
Ondanks de jetlag, waren alle deelnemers op maandagochtend weer fris en uitgerust. De gym, het zwembad en de sauna werden door sommige deelnemers alvast uitgeprobeerd. Om 9:00 uur stond de start van het formele programma met Fakton op de planning. De groepjes gingen direct enthousiast aan de slag met de case en de eerste plannen werden op papier gezet.

Na een ochtend brainstormen vertrokken is de groep naar Japanese Town voor de lunch. Sommigen besloten te gaan voor de lokale keuken en anderen hebben genoten van de sushi in één van de grootste Japanese towns ter wereld. Na een heerlijke lunch, was er een vrije middag en kon het verkennen van São Paulo beginnen.

Na een middag door de stad slenteren, keerde iedereen terug naar het hotel om zich even op te frissen en klaar te maken voor een uitgebreid diner. De dag werd afgesloten met een diner bij het  restaurant NAU. 

Dinsdag 10 mei
Dinsdagochtend begon met een online presentatie van AM. Na een interessant kijkje in het bedrijf en hun projecten, was het tijd om weer aan de slag te gaan met de case. Om tijd te besparen was er een lunch besteld zodat alle groepjes verder konden werken aan de case.

De middag stond het bedrijfsbezoek aan CBRE op het programma. Na een stevige taxirit door de stad, kwamen we aan in het mooie en zeer indrukwekkende business district van São Paulo. Bij CBRE was er een hartelijk ontvangst met allerlei hapjes en drankjes. CBRE nam ons mee in de wereld van de Braziliaanse vastgoedmarkt middels een uitgebreide presentatie. Het bezoek werd afgesloten met een rondleiding door het kantoor met een prachtig uitzicht. De nodige Instagram verhalen en Snapchats werden gemaakt zodat iedereen in Nederland wist dat we ons in Brazilië bevonden. Na de social media escapade werd het tijd om weer richting het hotel te gaan.

In de avond stond er een reservering bij Bicol, een Korean BBQ op de planning. Er kwamen grote stukken vlees op tafel en de BBQ’s die geïntegreerd waren in de tafels werden aangestoken. Dezelfde avond was er een gezellig feestje in een hostel, waarna met onze Nederlandse tunes een volgende kroeg overnamen. Een avond om nooit meer te vergeten!

Woensdag 11 mei
Woensdag stond het bezoek aan SESC Pompeia op het programma. Dit is een vergelijkbaar project met onze case, het Energiepark in Leiden. Op SESC Pompeia had de organisatie een uitgebreide rondleiding georganiseerd. Hierdoor hebben de studenten de nodige inspiratie op kunnen doen voor de case. Na een ochtend met veel informatie, was tijd voor een goede lunch bij Petí Gastronomia en een vrije middag voor de deelnemers. 

’s Avonds stond er een reservering op het programma bij een typisch Braziliaans restaurant, een rodizio: Barbacoa. In dit Braziliaanse restaurant liep de bediening rond met spiesen met allerlei soorten heerlijk vlees eraan. Dit werd vervolgens aan tafel voor je afgesneden. De obers waren uiterst gastvrij met dit vlees en de deelnemers hebben genoten van de lekkerste stukken vlees die Brazilië te bieden heeft. 

Donderdag 12 mei
Op donderdagochtend stond een werksessie met Fakton gepland. De groepjes konden hun hierbij vragen stellen over de case en het rekenmodel. Na hard gewerkt te hebben aan de case werd het tijd om boodschappen te doen voor in de bus, want er stond een rit van ruim 6 uur op het programma naar Rio de Janeiro. Helaas had deze bus behoorlijk wat vertraging, waardoor de planning een stuk uitliep en de groep later aankwam in Rio de Janeiro. Verder verliep de busrit soepel en konden we voordat het donker werd genieten van de omgeving. Bij aankomst in Rio besloot iedereen op tijd te gaan slapen zodat iedereen de dag erna uitgerust op pad kon gaan. 

Vrijdag 13 mei
De volgende ochtend werden we opgehaald door onze gids Tavi. Tavi heeft ons begeleid naar een punt waar we met busjes de berg op gingen naar het welbekende Christus beeld, Cristo Redentor. Het uitzicht was adembenemend vanaf het topje van de berg, hier was heel Rio de Janeiro zichtbaar in haar volle glorie. Rondom het prachtige beeld van Christus werden we vergezeld door een aantal hele schattige aapjes. Na de nodige fotoshoots was het tijd om weer naar beneden te gaan. 

Na een lange ochtend was het tijd om te gaan lunchen bij Joaquina Bar & Restaurant, een restaurant met lokale specialiteiten. In de middag zijn we naar Ipanema Beach gegaan. Ondanks de regen zat de sfeer in Cassico Beach Club er goed in. Er werden Braziliaanse hitjes gedraaid en voor de liefhebber was er ruimte om een duik te nemen in de wilde zee. Op het strand waagden sommige deelnemers zich aan de meest gespeelde sport op het strand uit: beachvolleybal. We konden nog veel leren van de lokale bevolking.

De dag werd afgesloten met tropische regenbui gedurende het diner op het dak van Boteco Belmonte aan Ipanema Beach. Daarna is een bezoek gebracht aan de Bosque Bar. Deze bar was gelegen aan een paardenrenbaan met uitzicht op het Christus beeld.

Zaterdag 14 mei
Tijd om bij te komen van de avond ervoor was er niet echt, want een groot deel van de groep had op hun vrije ochtend allerlei activiteiten gepland. Na een paar uurtjes slaap ging een deel van de groep een helikoptervlucht over de stad maken. Anderen ging paragliden en deltavliegen en een deel van de groep bezochten sugarloaf mountain. Dit was voor velen letterlijk en figuurlijk het hoogtepunt van de reis.

In de middag hadden we weer afgesproken met onze gids Tavi. Hij nam ons te voet en per metro mee door de stad. Na de welbekende bezienswaardigheden te hebben gezien, belandden in een wijkje op een terras met een Braziliaanse sambaband. Voor het diner vertrokken we naar de wijk waar onze gids zelf woonde om in één van zijn favoriete cafeetjes te dineren. Na het diner gingen we voor de laatste keer terug naar de Copacabana voor caipirinha’s aan het strand. Rio de Janeiro was wederom weer een avontuur om nooit meer te vergeten. Dromend over de indrukwekkende uitzichten en activiteiten, namen de deelnemers de nachtbus terug naar São Paulo.

Zondag 15 mei
In de ochtend kwamen we weer aan in São Paulo. Met een frisse start begon deze dag bij de marktkraampjes bij Paulista Avenue en Japanese town. Het was de IC commissie gelukt om voetbalkaartjes te bemachtigen voor onze groep, dus aan het einde van de middag verzamelden we met z’n allen bij bij Estádio do Morumbi. Het stadion waar de lokale voetbalclub, São Paulo FC, die middag zou spelen. We brachten geluk, want deze wedstrijd tegen Cuiabá werd met 2-1 gewonnen!

Voor het diner hadden we gereserveerd bij Banana Café waar we al eerder waren geweest. Onze laatste avond werd afgesloten met een gezellig diner en cocktails. Terug in ons hotel, vierden we onze laatste avond in de befaamde kamer, Club 701. 

Maandag 16 mei
Maandag was onze laatste dag en dus tijd om de koffers weer in te pakken. Op deze laatste dag was de cirkel rond, want we eindigden onze laatste lunch bij het restaurant waar we onze reis begonnen. Na deze lunch was het helaas tijd om de stad te verlaten en terug te reizen naar Nederland. Tot groot verdriet van velen, bleek er na een enorme wandeltocht door de terminals helaas geen McDonalds aanwezig te zijn op het vliegveld van São Paulo. Na het duty-free shoppen hadden een paar het genoegen om Kees van der Spek te ontmoeten.

Dinsdag 17 mei
Op dinsdagmiddag zetten we met z’n allen veilig weer voet op Nederlandse gronden. Na 10 ongelofelijke dagen was dit avontuur toch echt aan een eind gekomen. Voor sommigen was het even wennen dat de Ubers weer in euro’s besteld moesten worden in plaats van Braziliaanse real, anderen konden niet wachten om zonder moneybelt veilig over straat te lopen. Het was bijna een emotioneel afscheid na 10 dagen lang samen geweest te zijn, maar gelukkig hoefden we elkaar niet lang te missen. De week erna stond namelijk een terugkomdag op het programma!

Woensdag 25 mei
De terugkomdag vond plaats op het kantoor van Fakton in Rotterdam. De dag begon met een lezing van Aeisso Boelman met hierna tijd om de case af te maken. Iedere groep heeft hierna de herontwikkelingsplannen voorgesteld voor de Energiefabriek in Leiden. De jury bestond uit ontwikkelingsmanager Energiepark, Nieuw Leids Bolwerk, Kondor Wessels, Fakton, Boelens de Gruyter. Zij kozen het project waarbij veel ruimte was gegeven aan inclusiviteit in Leiden.